728x90
SMALL
※ Secret PTO
1. 비공개 휴가 정책
• 직원이 휴가를 신청하거나 사용할 때, 상사나 동료에게 구체적인 이유를 밝히지 않아도 되는 정책.
예시)
"개인적인 이유로 하루 쉬겠습니다."라고만 말하면 충분히 인정되는 경우.
2. 관리자 재량에 따른 비공식 휴가
• 정식 PTO 시스템 외에도 관리자가 특별히 허가하는 비공식 유급 휴가.
• 회사 정책에 기록되지 않고, 관리자의 결정으로 주어지는 경우.
3. 직원이 공식 기록 없이 사용하는 비공식 휴가
• 기록상 연차나 PTO로 처리되지 않고, 직원과 회사 간의 비공식적인 합의로 이루어지는 휴가.
• 일부 스타트업이나 유연한 근무 환경에서 나타날 수 있음.
*비슷한 개념
※ Unlimited PTO: 휴가 일수를 제한하지 않는 정책.
※ Discretionary PTO: 상사의 재량에 따라 승인되는 유급 휴가.
728x90
LIST
'66일 습관의 법칙 > 09: B·M·경제·국제정세·시사·문화·정치' 카테고리의 다른 글
64일차. Manage up (0) | 2025.01.12 |
---|---|
63일차. ※ Pseudo-work; Fake Work: 가짜노동 (0) | 2025.01.12 |
61일차. Fair Competition: 공정한 경쟁 (0) | 2025.01.08 |
60일차. Broken Windows Theory: 깨진 유리창 법칙(이론) (1) | 2024.12.19 |
59일차. 핵교리 (1) | 2024.12.05 |